💼 ¿Qué debe contener un Curriculum?

Sigue estos consejos prácticos para destacar antes, durante y después de tu entrevista laboral.

Contenido del Curriculum

Datos del Solicitante: Nombre, dirección, ciudad, estado, país, zona postal, teléfono, correo electrónico y fotografía.
Sumario de su experiencia relevante.
Experiencia profesional incluyendo: nombre de la empresa, tipo de empresa (Automotriz, Aeroespacial, Metalmecánica, etc.), antigüedad, puesto, responsabilidades y logros.
Educación.
Entrenamiento.
Otra información relevante.

¿Qué debe Hacer?

Utilice letra de 11 o 12 puntos para su texto.
Utilice espacios, comas y puntuación correctamente.
Inicie por su empleo más reciente y continúe en orden descendente.
Limite su currículum a un máximo de 2 páginas e incluya su nombre en ambas.
Corrija la ortografía y gramática.
Prepárese para la entrevista y conozca su currículum.
Envíe su currículum de forma electrónica; es más eficiente que enviar un fax.

¿Qué no debe Hacer?

No utilice letra script, subrayados ni paréntesis innecesarios.
No exagere sus logros ni omita información importante.
No incluya experiencia antigua o irrelevante.

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